Unterstützung Ihrer Gefährdungsbeurteilung psychischer Belastung
GesA: Die App für gesunde Arbeit
Ein ganzheitlicher Ansatz für die Analyse und Förderung psychischer Gesundheit am Arbeitsplatz, unterstützt durch App, Dashboard und Maßnahmen-Wiki.
Sicher
Wirksam
Wissenschaftlich fundiert
Entwickelt von Prof. Dr. Kauffeld & Lorenzo.
Belastungen Abfragen, Auswerten & Entgegenwirken
Wie funktioniert GesA?
GesA ist Ihr Schlüssel zu einem gesünderen Arbeitsumfeld. Durch strukturierte Befragungen und anschließende Aufbereitungen der Ergebnisse, bietet GesA einen klaren Einblick in die eigene Arbeitsbelastung – Führungskräfte erhalten im Dashboard einen anonymisierten Überblick. Auf Basis der Daten generiert GesA personalisierte Maßnahmen für Mitarbeitende und Führungskräfte. Die GesA-App ermöglicht die Erfassung von Anforderungen und Ressourcen in den folgenden Kategorien: Arbeitsorganisation, Arbeitsinhalte/Arbeitsaufgabe, Arbeitsumgebung inkl. Arbeitsmittel, Soziale Beziehungen und Personenbezogene Anforderungen.
Analyse
Mit der GesA-App lassen sich Anforderungen und Ressourcen auf dem Smartphone abfragen – vollkommen zeit- und ortsunabhängig.
Feedback
Führungskräfte & Unternehmensvertretende erhalten eine anonymisierte Auswertung von Gruppenergebnissen, sofern Mitarbeitende diese teilen.
Maßnahmen
Mitarbeitende und Führungskräfte erhalten auf Basis der Daten personalisierte Maßnahmenvorschläge, um Belastungen nachhaltig entgegenzuwirken und Ressourcen zu stärken.
Sichere Software – wissenschaftlicher Grundlage
Welche Vorteile hat GesA?
GesA liefert Entscheidenden aussagekräftige Auswertungen und stärkt Mitarbeitende und Führungskräfte in ihren Kompetenzen. Insgesamt können Sie Ihre Organisation so von Grund auf stärken.
Vorteile für Mitarbeitende:
Direkte Rückmeldung
Direkte Rückmeldung über Befragungsergebnisse schafft Transparenz und Akzeptanz.
Breites Angebot an Maßnahmen
Ein breites Angebot an verhaltensbezogenen Maßnahmen, die sofort frei zur Verfügung stehen.
Passgenauer Einsatz
Die passgenauen Maßnahmen können nach eigenem Ermessen und Bedarf genutzt werden.
Bedarfsgerechte Arbeitsumgebung
Die Arbeitsbedingungen können an die Bedürfnisse der Mitarbeitenden angepasst werden.
Ergänzende Trainings
Trainings zu relevanten Themen, die viele Mitarbeitende betreffen, können ergänzend genutzt werden.
Vorteile für Führungskräfte:
Umfassendes Feedback
Detaillierte Rückmeldung zu Anforderung und Ressourcen im Team für optimales SelfCare und StaffCare.
Teamorientierte Maßnahmen
Verhältnisbezogene Maßnahmen auf Teamebene, um Teamdynamik und -leistung zu verbessern.
Bedarfsgerechte Unterstützung
Unterstützung bei der Interpretation von Team-Ergebnissen und bei der Ableitung und Umsetzung von Maßnahmen.
Coachings & Trainings
Nach Bedarf zusätzliche Coachings und Trainings, um Führungskompetenzen zu stärken.
Vorteile für Ihre Organisation:
Umfassende Risikobewertung
Umfassende Beurteilung von Gefährdungen hinsichtlich psychischer Belastungen gemäß §5 des Arbeitsschutzgesetzes.
Evidenzbasierter Ansatz
Analyse auf Verhaltens- und Verhältnisebene, um fundierte Entscheidungen und Strategien zu ermöglichen.
Mitarbeitendenbindung
Langfristige Reduzierung von Fluktuation und Krankenständen durch höhere Mitarbeitendenbindung.
Vielseitig, Flexibel, sicher.
Anwendungsgebiete von GesA
Die Anforderungen und Umstände unserer Kund:innen sind individuell und komplex. GesA lässt sich flexibel in die bestehenden Strukturen Ihrer Organisation einfügen und kann Sie bei zahlreichen Anforderungen unterstützen.
Rückmeldung zu aktueller Arbeitsbelastung
Mitarbeitende werden befähigt, selbst Maßnahmen zu ergreifen.
Führungskräfte können Belastungen im Team gezielt entgegenwirken.
Die Organisation kann bedarfsgerecht reagieren.
Erweiterung für Ihr betriebliches Gesundheitsmanagement
Neuer Bedarf an Maßnahmen wird schnell und präzise erkannt.
Angebote werden zielgruppenspezifisch gestaltet.
Die Wirksamkeit von Maßnahmen wird evidenzbasiert verdeutlicht.
Gefährdungsbeurteilung
nach § 5 Arbeitsschutzgesetz
Gesetzliche Vorgaben werden umfassend erfüllt.
Professionelle Auswertungen erleichtern Berichterstattung.
Reibungsloser Erhebungsprozess sorgt für hohe Akzeptanz.
Mit GesA kann Ihr Unternehmen:
Belastungen frühzeitig erkennen und entgegenwirken
Gesundheitsmanagement ganzheitlich umsetzen
Gesetzliche Vorgaben zuverlässig erfüllen
Jetzt kostenlos downloaden
GesA-App im Überblick
Die GesA-App ermöglicht es Ihnen, Umfragen zu Arbeitsbelastungen direkt mit dem Smartphone auszufüllen und sofort professionelle Auswertungen Ihrer Ergebnisse zu erhalten. Basierend auf Ihren Antworten generiert die App passende Maßnahmenvorschläge, die Sie zeit- und ortsunabhängig in der App umsetzen können.
Damit ist die GesA-App ein effektives Tool für die proaktive Förderung der psychischen Gesundheit am Arbeitsplatz und die Schnittstelle zur professionellen Belastungsanalyse auf Individual-, Team- und Organisationsebene.
Jetzt kostenlos downloaden
GesA-Dashboard im Überblick
Das GesA-Dashboard bietet Führungskräften und Unternehmensvertretenden (z.B. BGM, Geschäftsführung und Betriebsrat) einen anonymisierten Überblick über die in der GesA-App erhobene Belastung ihrer Teams oder ihres Unternehmens. Passende Maßnahmenvorschläge helfen Führungskräften dabei, ihr Team in Abhängigkeit von individuellen Bedürfnissen gesünder zu führen.
GesA befähigt Sie, fundierte Entscheidungen zu treffen, um die Gesundheit in Ihrer Organisation zu steigern.
Umsetzung von Maßnahmen
GesA unterstützt bei Planung, Konzeption und Evaluation von weiterführenden Maßnahmen wie Workshops, Schulungen und Trainings.
Umsetzung von Maßnahmen
GesA unterstützt bei Planung, Konzeption und Evaluation von weiterführenden Maßnahmen wie Workshops, Schulungen und Trainings.
Konzeption thematischer Schulungen und Workshops
Die detaillierten Bedarfsanalysen unterstützen Sie bei der Konzeption bedarfsgerechter thematischer Schulungen und Workshops.
Umsetzung & Evaluation Ihres BGM
In Zusammenspiel mit unserem Team aus Psycholog:innen unterstützt GesA Sie bei der Umsetzung und Evaluation von Bausteinen Ihres zielgerichteten BGM.
Zieldefinition für Ihr BGM
Ausgehend von den detaillierten Umfrageergebnissen bietet GesA fundierte Unterstützung bei der Definition Ihrer Ziele für das betriebliche Gesundheitsmanagement.
Ganzheitliches betriebliches Gesundheitsmanagement
GesA unterstützt den gesamten Entscheidungsprozess in Ihrem BGM.
Gesund führen & Mitarbeitende binden
GesA entlastet Führungskräfte und bindet Mitarbeitende an Ihr Unternehmen.
Führung beidseitig verbessern
GesA gibt Ihren Führungskräften eine anonyme Einschätzung der Belastungssituation im eigenen Team. Mit passenden Maßnahmen lässt sich Führung so beidseitig gesund gestalten.
Missstände erkennen & beheben
Mit GesA erkennen Sie systematische Missstände in der Belastung Ihrer Mitarbeitenden und können diesen durch Maßnahmen gezielt entgegenwirken.
Datenschutz & Vertraulichkeit
Wie wir Ihre Daten schützen
Datenschutz hat für uns oberste Priorität.
Deshalb ist GesA von Grund nach aktuellsten Sicherheitsstandards konzipiert – von der Smartphone-App, über die Server, bis hin zum Auswertungs-Dashbaord.
Unsere Datenschutzziele:
Mandantentrennung
Jedes Unternehmen, das GesA nutzt, hat ein eigenes und unabhängiges System, Server und Datawarehouse.
Sichere Server
GesA nutzt standardmäßig einen ISO27001-zertifizierten Hosts in Deutschland. Alternativ lassen sich auch interne Server nutzen.
SSL-Verschlüsselung
Alle Internetseiten im GesA-Prozess sind nach höchsten Standards vollständig per SSL verschlüsselt.
Mehrschichtiger Speicherprozess
Befragungsdaten werden lokal auf dem eigenen Gerät gesichert und nur auf Anfrage pseudonymisiert übertragen.
Zugriffsbeschränkte Ergebnisansicht
Ergebnissanzeige erst ab einer Mindestanzahl an Mitarbeit-enden oder Teams (frei wählbar). Individualergebnisse bleiben vertraulich.
Datenerhebung: sicher & transparent
Die GesA-App schützt Ihre Daten vom ersten bis zum letzten Klick.
Erst nach einer eindeutigen Zustimmung werden Ihre Umfrageergebnisse in verschlüsselter und anonymisierter Form an den sicheren Server Ihres Unternehmens übertragen. Aus den übertragenen Daten lassen sich keinerlei Rückschlüsse auf Ihre Person treffen.
Volle Kontrolle über eigene Daten
Verschlüsselte Übertragung an sichere Server
Vollkommen anonyme Auswertung
Datenverarbeitung: compliant & flexibel
Die Verarbeitung der gesammelten Daten erfolgt nach höchsten Sicherheitsstandards auf sicheren Servern – egal ob Sie GesA selbst hosten oder unseren ISO 27001 zertifizierten Hostingpartner nutzen.
Flexible Hostingoptionen
Sichere Anwendungen & Übertragungen
ISO 27001 zertifizierter Hostingpartner in Deutschland
Datenauswertung: anonym & anpassbar
Im GesA-Dashboard erhalten Führungskräfte nur die Daten, die die Mitarbeitenden Ihnen freigeben. Dabei liegt der Fokus immer auf einer vollständigen Anonymisierung der Befragungsdaten – für aufschlussreiche Auswertungsergebnise und Schutz Ihrer Mitarbeitenden.
Datenaufbereitung nach wissenschaftlichen Standards
Anonyme Übersicht über Teams & Organisation
Anpassbare Datenfreigaben für Führungskräfte
Support, Schulungen & Beratung
Unsere Expert:innen für Ihren Erfolg
Beratung & Support
Auf dem Weg zu gesunder Arbeit sind Sie nicht allein. Unser Team aus Psycholog:innen und Entwickler:innen unterstützt Sie bei der Planung, Implementierung und Aufrechterhaltung von GesA.
1. Kontaktaufnahme
Zögern Sie nicht, uns zu kontaktieren – unsere Expert:innen beraten Sie individuell und unvoreingenommen zur Einbindung von GesA in Ihrer Organisation.
Bedarfs- & organisationsgerechte Lösung
2. Implementierung
Um GesA optimal in Ihr Gesundheitsmanagement zu integrieren, unterstützen unsere Psycholog:innen und Entwickler:innen Sie fachlich und organisatorisch.
Individuelle Betreuung bei der Projekteinführung
3. Langfristige Begleitung
Auch nach Projektende lassen wir Sie nicht im Regen stehen – mit professionellen Trainings & technischem Support helfen wir Ihnen, GesA bestmöglich zu nutzen.
Professionelle Trainings & technischer Support
Von der Forschung in die Praxis
Über KAUFFELD & LORENZO
Prof. Dr. Kauffeld & Lorenzo ist eine Ausgründung der technischen Universität Braunschweig und der iTUBS (Innovationsgesellschaft TU Braunschweig).
Gemeinsam haben wir uns das Ziel gesetzt, wissenschaftlich fundierte Instrumente in die HR-Praxis zu tragen.
Mit unserem hoch spezialisierten Team aus Psycholog:in, Informatiker:in, Grafiker:in, Projektmanager:in und Qualitätssicherer:in sind wir in der Lage, individuelle Lösungen maßgeschneidert für unsere Kunden zu entwickeln.
Prof. Dr. Simone Kauffeld
Prof. Dr. Simone Kauffeld hat seit 2007 den Lehrstuhl für Arbeits-, Organisations- und Sozialpsychologie an der TU Braunschweig inne. Unter anderem wurde sie 2019 und 2021 als eine der 40 führenden HR-Köpfe ausgezeichnet. Mit KAUFFELD & LORENZO will sie aktuellste Forschungserkenntnisse für Unternehmen nutzbar machen.
Germán Lorenzo
Germán Lorenzo ist geschäftsführender Gesellschafter von KAUFFELD & LORENZO.
Mit seiner langjährigen Erfahrung in der Unternehmensführung hat er KAUFFELD & LORENZO zu einem der führenden Anbieter für HR-Anwendungen gemacht. Als Unternehmer weiß er genau, wie man die komplexen Herausforderungen großer Unternehmen löst.
